VACATURE INFORMATIEMANAGER (DUTCH ONLY)

Nieuw

Functie omschrijving

Informatiemanager

Kom jij als Informatiemanager een maatschappelijke bijdrage leveren aan de zorgketen in Nederland?
Onze klant is op zoek naar jou. zij zijn gespecialiseerd in het ontwikkelen en onderhouden van informatiesystemen in de zorg.
Ze ondersteunen ketenpartijen in de Wet Langdurige Zorg (Wlz) bij de digitale uitwisseling van gegevens.
Ze leggen koppelingen met de landelijke informatieketen en de back-officesystemen van de Zorgkantoren en ondersteunen daarmee hun primaire processen.
Daarnaast ontwikkelen en beheren ze de applicatie PGB (Persoonsgebonden Budget) die via services de benodigde klant- en zorggegevens vanuit de Wlz ontvangt.

Jij komt te werken bij een jonge organisatie met een kwalitatief sterk team van medewerkers die zich kenmerkt door een Agile (Scrum) werkomgeving, haar flexibel opereren, een platte organisatiestructuur, een stabiele klantbasis.
De organisatie heeft een grote maatschappelijke betrokkenheid en mogelijkheden om je verder te ontplooien.

Als Informatiemanager ben je verantwoordelijk voor de invulling van het strategisch beleidsplan op het gebied van informatievoorziening en het optimaliseren van de systemen en werkprocessen binnen de organisatie.
De informatiemanager anticipeert op klantbehoeften en informeert de betrokken partijen. Is gesprekspartner voor klanten om zo kennis te vergaren en te delen teneinde samen tot nieuwe/betere inzichten te komen.
Je vertaalt de organisatiestrategie naar een strategisch informatieplan met bijbehorende planning.
Hierbij wordt op actieve wijze de aansluiting en samenwerking met onze klanten (de ‘governance’) geborgd.
Je bent voorzitter van de klankbordgroep, waar klanten zijn vertegenwoordigd via hun informatiemanagers.
De klankbordgroep bepaalt in samenspraak de prioriteiten van de lange termijn ontwikkelagenda.
De informatiemanager vormt de schakel tussen de klant en de organisatie alsmede de te ontwikkelen producten en diensten.
De afspraken uit de klankbordgroep stemt hij intern af met de Product Owners en geven hen richting minimaal 1 kwartaal vooruit.

Functie-inhoud
In de rol van Informatiemanager ben je verantwoordelijk voor:

Opstellen, realiseren en borgen van een langere termijn planning voor de realisatie van vernieuwingen en verbeteringen t.a.v. de informatievoorziening;
Ontwikkelen van IV-beleid en afstemmen met belanghebbenden ZorgMatch en klanten;
Opstellen actueel jaarplan en/of business informatieplan (3 jaar horizon) en PI planning (minimaal kwartaal vooruit);
Aansluiting informatievoorziening op klantwensen waarbij generieke oplossingen het uitgangspunt is;
Vertegenwoordigen van Zorgmatch bij klanten en externe/landelijke overleggen;
Adviseren directie m.b.t. beleid, strategie, ontwikkelingen, acties en projecten en methoden, technieken en tools binnen het vakgebied/werkveld informatievoorziening;
Op inhoud doorvertalen van klantvragen/klantverzoeken naar de Product Owners;
Het inhoudelijk kaderen van vernieuwingen en verbeteringen in de informatievoorziening en het i.s.m. met Product Owner borgen hiervan;
(Laten) uitvoeren van impactanalyses en opstellen offertes richting externe partijen (na akkoord van directie);
Doorvoeren van verbeteringen in werkprocessen binnen het vakgebied informatievoorziening.
Je hebt veel, vrijwel dagelijks contact met de volgende functionarissen:

Productowners;
Informatie analisten;
Projectleider;
Manager Software ontwikkeling;
Lead ontwikkelaar/architect;
Teamleider Functioneel Beheer;
Directie.
Je legt verantwoording af aan de directeur

Belangrijke stakeholders waar je ook mee te maken krijgt:

Klanten Zilveren Kruis, VGZ en CZ;
De SLA Manager.

Functie eisen

Wat vragen wij van jou?

Je hebt een afgeronde HBO- of Universitaire opleiding in een relevante studierichting gevolgd (Bedrijfs- of Informatiekunde);
Minimaal 5 jaar ervaring binnen het werkveld informatiemanagement;
Domeinkennis van de zorgsector is een pré;
Ervaring met het opstellen van informatiebeleid en informatieplannen;
Je bent gewend om met een diversiteit aan mensen te schakelen en je te verplaatsen in hun belevingswereld en belangen;
Je volgt IV-ontwikkeling op de voet en past deze waar mogelijk ook toe;
Je gaat voor kwaliteit, kunt goed reflecteren en je waardeert de waarde van open en eerlijke communicatie;
Je stelt het eindresultaat voorop waardoor zichtbaar toegevoegde waarde wordt geleverd aan onze klanten en aan de organisatie;
Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
Je staat sterk in je schoenen, bent kritisch, constructief en gaat een inhoudelijke discussie niet uit de weg;
Je hebt een grote mate van flexibiliteit, accuratesse en zelfstandigheid;
Je bent betrouwbaar, ondernemend en klantgericht;
Je bent besluitvaardig en werkt graag samen.

Arbeidsvoorwaarden

Aanbod
Wat kun je verwachten?

Een zelfstandige baan met afwisselende en uitdagende werkzaamheden;
Een uitstekend salaris afhankelijk van werkervaring, contracturen (32-40) en opleiding: € 3.473 – € 5.557 bruto per maand op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief eindejaarstoeslag en vakantiegeld;
Een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Zorgverzekeraars (flexibele werktijden, telefoon en laptop van de zaak);
Een betrokken werkgever met veel aandacht voor jou als werknemer;
Volop mogelijkheden tot het volgen van opleidingen, cursussen en vakinhoudelijke teambijeenkomsten;
Onze klant voorziet jou van thuiswerkfaciliteiten (bureau, stoel, beeldschermen, etc).
Kortom, zoek jij een andere moderne, leuke en mooie (kantoor)werkomgeving (hoewel we nu volledig thuiswerken ), iets nieuws, een volgende carrièrestap, dan nodigen wij jou graag uit voor een kennismaking.
Je komt rechtstreeks in dienst van ZorgMatch, dus geen uitzendbemiddeling/bureau.

Meer informatie
Heb jij interesse in deze baan? Stuur dan je motivatie en je CV op naar carla.hrkac@echt-cp.nl.
Voor eventuele vragen kun je ook bellen op 06 51142142.

Benadering voor commerciële doeleinden en acquisities wordt niet op prijs gesteld.

De sollicitatieprocedure bestaat uit een tweetal gesprekken.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en het checken van referenties maken hiervan onderdeel uit.

Locatie

Tilburg

Publicatie datum

30.03.2021

Contactpersoon

C.P.A. Hrkac

Deel deze vacature:
www.werkenbijecht.nl gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.